台湾新闻

（中央社记者张茗喧、陈亦伟台北11日电）劳动部将拨款新台币600万元，补助企业替员工举办纾压等活动。台湾劳工阵线秘书长孙友联认为，劳工需要的是充分休息，而不是纾压课程。

劳动部为鼓励幸福企业，推动工作与生活平衡补助计画，只要雇主为员工安排纾压课程、举办企业家庭日，或是在公司内规画空间让员工可临时托儿，提供企业最高新台币30万元的补助，经费初步拟自就业保险基金提拨新台币600万元。

台湾劳工阵线秘书长孙友联认为，劳工真正需要的是充分休息，若劳动部关心劳工的工作与生活，应以减少劳工工时为主要考量，才能达成政策的美意，真正有助于健康与家庭的发展。

孙友联表示，许多大型企业为招揽人才，强调公司提供优良休憩设施，事实上大多数员工根本没时间用。

关于补助经费来源，孙友联表示，补助企业举办纾压、沟通等相关活动，理应不能动用到就业保险基金，还不如将这600万拿来聘用劳动检查员，解决劳动检查员长期严重不足的问题，更为适当。

劳动部福祉退休司司长孙碧霞解释，就业保险法有修正，主管机关得于就业保险保险费10%及历年执行剩余额度的范围内提拨经费，办理在职训练及雇用安定措施等。